Чаще всего работодатели отказывают жителям Башкирии из-за возраста
Аналитики hh.ru и Talantix провели анализ и выяснили, почему компании отказывают соискателям при приеме на работу по итогам собеседований.
Выяснилось, что в Башкирии работодатели чаще всего отказывают из-за возраста – 24,6% отрицательных ответов. Это второе место среди регионов страны. Отметим, что неизвестно, сколько лет было претендентам на должности.
Второе место среди причин отказа заняла неподходящая квалификация и навыки соискателя – 22,9%. На третьем – несоответствие зарплатных ожиданий кандидата предлагаемой вакансии – 19,8%. По данным аналитиков, последнее лидирует по стране.
Также в 16,3% случаев соискателям отказывали из-за несоответствия их личных качеств корпоративной культуре, 8,5% – невыход кандидата на связь или на работу, а в 3,8% –контроффер (встречное предложение работнику, который выразил намерение уйти из компании). Реже всего, по данным Talantix, соискателям отказывают после проверки службой безопасности – 0,6%.
Путешественник из Уфы решил преодолеть на каяке пять тысяч километров, чтобы добраться до Ледовитого
Ледяные глыбы сильно навредили набережной Белой? Рассказываем, что с ней стало
Новости Уфы и Башкирии 15.04.25: набережная Уфы и 1,5 млрд для «Салавата Юлаева»
Хоккейный клуб «Салават Юлаев» из Уфы получил пожертвования на 1,5 млрд рублей из специального фонда
Новая лаборатория для детей и взрослых открылась в межвузовском кампусе
Как «Салават Юлаев» упустил победу за секунду до конца матча со «Спартаком»
Новости Уфы и Башкирии 14.04.25: ямы с «политическим окрасом», новая лаборатория и матч «юлаевцев»
В Уфе в доме, где жил дважды герой СССР Муса Гареев, прорвало канализацию
В центре Уфы в эти выходные пройдет забег в национальных костюмах
