Чаще всего работодатели отказывают жителям Башкирии из-за возраста

10 августа в 18:10
На втором месте среди причин отказала стала неподходящая квалификация.

Аналитики hh.ru и Talantix провели анализ и выяснили, почему компании отказывают соискателям при приеме на работу по итогам собеседований.

 

Выяснилось, что в Башкирии работодатели чаще всего отказывают из-за возраста – 24,6% отрицательных ответов. Это второе место среди регионов страны. Отметим, что неизвестно, сколько лет было претендентам на должности.

 

Второе место среди причин отказа заняла неподходящая квалификация и навыки соискателя – 22,9%. На третьем – несоответствие зарплатных ожиданий кандидата предлагаемой вакансии – 19,8%. По данным аналитиков, последнее лидирует по стране.

 

Также в 16,3% случаев соискателям отказывали из-за несоответствия их личных качеств корпоративной культуре, 8,5% – невыход кандидата на связь или на работу, а в 3,8% –контроффер (встречное предложение работнику, который выразил намерение уйти из компании). Реже всего, по данным Talantix, соискателям отказывают после проверки службой безопасности – 0,6%.